大栄鉄工所

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理念と行動指針 / 働くメリット / 採用情報

企業理念

私たちは以下のような理念を掲げて、活動しています。

「鉄骨工事を究めることを通じて、お客様へ圧倒的な貢献をしつづけ、世界一愛され尊敬される企業となることで、全社員の物心両面の幸せを実現し、愛と勇気に満ち溢れた世の中を創造する」

まず、私たちは様々な事業に手を出すことはなく、鉄骨を究めていきたいと考えています。また、そのことによって売り上げを上げることを目的にするのではなく、お客様に貢献し、愛されること、尊敬されることを目的にしています。その延長には、社員の経済的、精神的な充足があります。これらすべてを実現させることが、大栄鉄工所の企業活動の根幹にあります。

行動指針

企業理念に基づき、私たちは以下のような行動指針を定め、自らを律し、価値観を共有しています。

全社員

  1. 1. 経営理念、行動理念を理解し、実現に向けて自ら考え、行動できる人材
  2. 2. 理念達成を心から理解し、与えられた仕事を最後まで責任を持ってやり遂げる人材
  3. 3. お客様視点を常に持ち、お客様のために努力し、会社の信用を高める人材
  4. 4. お客様の潜在欲求、感情の機微を読み取り、お客様を幸せにできる人材
  5. 5. 愛と勇気を心に人間力を磨き、高め、成長し続けることができる人材
  6. 6. 担当する業務の技術・技能を磨き、高め、成長し続けることができる人材
  7. 7. 人間的に誠実で、信頼ができ、素直な人材
  8. 8. 仲間を思いやり、尊重し、助け合える人材。決して仲間の陰口を言わず、言うべきことは本人に対し誠意をもって言える人材
  9. 9. 責任感が強く、自責で行動する人材
  10. 10. 明るく、積極的に仕事に取り組む人材
  11. 11. 大きな声で、元気にあいさつのできる人材(あいさつとは相手の存在を認めて、相手に対して心を開くこと)
  12. 12. 自分を反省することができる人材
  13. 13. コミュニケーション能力の向上を怠らず、常に情報共有を心掛け、組織力を高めることができる人材
  14. 14. 自分の業務の目的を常に念頭に置き、先手先手で計画的に行動し、結果を出せる人材
  15. 15. 自分勝手な行動をせず、会社のルールを守り、組織的に行動できる人材
  16. 16. 人の失敗を嘲笑したり、無関心であったり、斜に構えて否定的な態度を取ったりしない人材
  17. 17. 現状に満足せずに、常に向上心を持ち続けられる人材
  18. 18. 上司に報・連・相ができる人材

リーダー

  1. 1. 経営理念、行動理念に沿って、部門運営を任せられる人材
  2. 2. 経営者視点を持って、全体最適を実現できる人材
  3. 3. 収益意識を強く持ち、業務遂行できる人材
  4. 4. 愛と勇気を心に、部下の指導、育成、教育ができる人材
  5. 5. 計画的に物事を考え、適格な判断と指示ができる人材
  6. 6. 部下にやる気、モチベーションを与えて、結果を出せる人材
  7. 7. 専門業務のスキルアップはもちろん、趣味等で幅広い教養、豊かな情操を身に付けている人材
  8. 8. 士魂商才を心に、理念なき利益は利益に非ず、利益なき理念はたわ言である、という気概ある人材

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